Kita: Tarife Lohnerhöhung Urlaub Rahmenbedingungen
Die Kinderbetreuung ist grundsätzlich im Kinder- und Jugendhilfegesetz (KJHG) geregelt, 8. Sozialgesetzbuch (SGB VIII). Das SGB VIII regelt im dritten Abschnitt „Förderung von Kindern in Tageseinrichtungen und in der Kindertagespflege“ (§§ 22-26) die Grundzüge der Kinderbetreuung in Deutschland.
Personalschlüssel
Kinderbildungsgesetzes (KiBiz, Beispiel NRW)
- U3 1:3
- Ü3 1:7
Arbeitswoche
Norm 39 Stunden am Kind ohne Vorbereitungszeit
Renteneinstiegsalter
67 im Beruf als Erzieher*in
Urlaub
2 Tage mehr Urlaub! Aktuell 30+2 Tage Jahresurlaub
Personalmangel in der Kita
Viele Einrichtungen klagen über permanenten Personalmangel. Den Beruf als Erzieher*in würde ein früheres Renteneinstiegsalter attraktiver machen. Wer bisher 45 Jahre durchgearbeitet hat, hat Anspruch auf früheren Renteneintritt. Jedoch gelten Schwangerschaften folgender Elternzeit (früher Erziehungsurlaub) als Unterbrechung und Erzieher*innen erreichen in den meisten Fällen diese Voraussetzungen nicht.
Mitarbeiterplanung im Kita mit Dienstplan 2.0 leicht gemacht
Dienstplan für Kitas im Vergleich
Übersichtliche Dienstplanung in Kindergärten Mit den vorgestellten Dienstplänen lassen sich Arbeitszeiten des Kita-Personals einfach koordinieren und übersichtlich darstellen. Je nach pädagogischer Fachkraft, Gruppenleitung, Erzieher*innen und Vertretung unterschiedlich gefärbte Farbbalken[…]
Mitarbeiterplanung im Kita mit Dienstplan 2.0 im Download
Lösung zur Übersicht und Planung von Personalarbeitszeiten in Kindergärten Schon langjährig steht mit dieser Lösung ein hilfreiche Mitarbeiterplanung zur Verfügung. Viele Kita-Einrichtungen arbeiten damit und koordinieren ihr Personal im Kindergarten.[…]
